杰瑞集團董事局主席孫偉杰：永遠向前成就百年企業
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作者：水母網
發布時間：2021-12-01 14:58:46
“永遠向前，永不放棄，一切皆有可能”，這是杰瑞集團的企業精神，更是杰瑞從一家只有三個人的小公司成長為集高端油氣裝備制造、油氣田工程建設服務、環保一體化服務、新能源鋰電材料生產等業務于一體的上市企業集團的“決勝密碼”，而把這個“密碼”賦予杰瑞的，正是杰瑞的創始人、現任杰瑞集團董事局主席孫偉杰。
攻堅克難，打造“大國重器”
時針撥回1999年。這一年，36歲的孫偉杰將煙臺金日歐美亞工程設備有限公司更名為煙臺杰瑞設備有限公司。“杰瑞”，這個日后將響徹油氣行業的名字就此誕生。
孫偉杰卻給公司定下了“打造國際品牌，成就百年杰瑞”的宏大目標。在他看來，只要永遠向前、永不放棄，堅持自主創新，杰瑞的未來便是一片光明。
機會永遠留給有所準備、勇于拼搏的人。2001年，青海油田一輛進口壓裂車從山上摔下來，國內知名的大型維修單位修了8個月沒修好，只能宣告報廢。孫偉杰得知消息，主動提出由杰瑞維修，帶領團隊僅用3個月便成功修復。“既然能修好，就能造出來！”由此，孫偉杰萌發了制造油田裝備的念頭，立志造出最好的石油裝備，一段由他書寫的民營企業創造“大國重器”的傳奇，在這里拉開了序幕。
永遠向前、永不放棄，孫偉杰帶給杰瑞的這種精神，一點一滴地融入了杰瑞人的血脈當中。多年來，孫偉杰帶領杰瑞加大創新力度，自主研發制造了國內首臺3100型壓裂車、國內首臺大管徑連續油管作業設備等一批填補國內空白的油田裝備，還開發出全球范圍內最大功率的渦輪壓裂車、世界首創的雙混合超大功率固井車等一系列在全球范圍內居領先地位的設備，使杰瑞成長為擁有19家控股子公司、50余個海外分支機構，產品與服務覆蓋70多個國家和地區的高新技術企業。公司先后承擔國家及地方科研項目80余項，擁有有效國家授權專利533余項，擁有軟件著作權102項，23項技術成果達到國際先進以上水平，7項成果獲省科技進步獎。
調整布局，拓展發展空間
認識孫偉杰的人都說，他是一位具有戰略眼光的企業家。這絕非溢美之詞。
在發展傳統油氣產業的同時，孫偉杰敏銳地意識到，石油行業周期性強、波動性大，且易受地緣政治因素影響，必須居安思危，不斷推進產業升級。當前，環保和新能源產業是利國利民的產業，面臨前所未有的發展機遇。孫偉杰決定向環保和新能源產業進軍。他成立了杰瑞環保集團，經過近三年的持續投入，形成了油泥處置、污泥減量化、土壤修復等核心業務，擁有國家專利71項，在國內環保領域取得了優秀業績，實現了經濟效益和社會效益的雙增長。
結出累累碩果的不止環保領域。孫偉杰帶領杰瑞緊跟國家智能制造、工業互聯網發展腳步，孵化了橙色云設計、伏鋰碼云平臺、杰瑞華創等新興業務板塊，成績斐然。接受采訪時，孫偉杰告訴記者：“2020年，杰瑞在涉足的所有細分板塊里，都是行業內的佼佼者。”不僅如此，他還在努力推動杰瑞的數字化轉型，希望借此找到一條持續、穩健、可控的長久發展模式。
義利兼顧，共創和諧企業
一個企業的強大，離不開領導者的高瞻遠矚，更需要團隊的精誠合作。在采訪孫偉杰的過程中，他提到最多的兩個字就是“團隊”。
多年來，孫偉杰一直在努力為杰瑞打造一個充滿真誠和友善的企業文化，一個只需專心做事就能獲得豐厚回報的“綠洲”。他在杰瑞內部實施了形式多樣的激勵措施，從2008年起連續13年為優秀員工發放轎車，并堅持實施“奮斗者股權激勵”。這種“真誠”的工作環境，讓每一位員工成為了自身價值創造的收獲者。在這樣的企業文化氛圍下，杰瑞的高管和普通員工都能將集團當作自己的家那樣去愛護、去奮斗。孫偉杰倡導的這種健康的企業文化，形成了攻無不克、戰無不勝的“杰瑞鐵軍”。
在注重企業發展的同時，孫偉杰做到了“義利兼顧”，帶領杰瑞積極投身社會公益慈善事業，成立“杰瑞扶危濟困慈善基金”，發起設立萊山經濟開發區“博濟救助基金”，幫助殘疾人就業。為抗擊疫情，杰瑞合計捐款人民幣1022萬元。2010年至今，累計捐資助學約317萬元，救助困難家庭及群體490人次，用實際行動展現了關愛社會的企業家風范。
成立22年的杰瑞，勇于創新、敢于挑戰，意氣風發、斗志昂揚。站在“十四五”的起點上，孫偉杰信心滿滿。他將和杰瑞全體員工一道，踏上新征程，再創新輝煌。
