加強合規管理,讓企業走得更遠!
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作者:山東辰澤律師事務所
發布時間:2024-03-14 10:48:02
——葛顯光
中共中央《深化國有企業改革的指導意見》提出“企業要完善現代企業制度,強化企業內部監督,進一步發揮企業法律顧問在經營管理中的法律審核把關作用,推進企業依法經營、合規管理”。隨后《國務院辦公廳關于建立國有企業違規經營投資責任追究制度的意見》、《中央企業投資監督管理辦法》、《中央企業合規管理指引(試行)》、《合規管理體系要求及使用指南》等規定和文件陸續發布實施,這標志著我國企業合規化管理體系正式建立,央企、國企不得不實行合規管理。
什么是合規?什么是合規管理?合規,是指導公司及全體員工的生產經營和履職行為符合法律、法規、規章及規范性文件,符合黨紀、監管規定、行業規范、內部規章制度、自律規則、公序良俗、誠實守信的道德準則等。合規管理,是指企業通過建立合規的管理體制機制,制定、執行和持續改進合規管理制度,培育合規文化,防范合規風險的一系列管理行為。合法不一定合規,合規除遵紀守法外,還應遵守規章制度、道德規范公序良俗等。如,上海某炸雞店懸掛“叫了個雞”店招,被當地市場監督管理局以違反公序良俗為由禁止使用并罰款50萬元。再如,趙薇因“穿日本軍旗裝”事件激起國民憤怒而被封殺。究其原因,也是因為不顧民族情結,違反了道德規范。
為什么要合規管理?美國《財富》雜志報道:中國中小企業的平均壽命2.5年,集團企業的平均壽命7-8年。這說明,我們國中小企業的壽命很短。壽命短的原因除融資難等問題外,一個主要原因是管理不規范所致。我們再來看一下央企、國企,因管理不合規導致事件、事故發生的一企情況。 案例1:2015年8月12日晚11時許,天津濱海新區集裝箱碼頭發生兩次大爆炸,造成165人遇難、8人失蹤、798人受傷,304幢建筑物、12428輛商品汽車、7533個集裝箱受損。經國務院調查組認定,此次火災爆炸事故是一起特別重大生產安全責任事故(安全生產不合規)。2016年11月9日,天津港爆炸案一審宣判,49名被告人被判處死緩到一年六個月不等的刑罰;案例2:2021年1月10日13時13分許,棲霞某金礦在基建施工過程中,回風井發生爆炸事故,造成22人被困。經全力救援,11人獲救,10人死亡,1人失蹤,直接經濟損失6847.33萬元。調查認定,事故發生的主要原因是井下違規混存放雷管、炸藥,井口違規動火作業,民用爆炸物品管理、建設項目外包管理混亂,涉事企業落實安全生產主體責任缺失;相關部門落實安全監管責任、地方黨委政府落實屬地管理責任不到位(監管不到位)。山東省委決定,免去姚秀霞棲霞市委書記職務,免去朱濤棲霞市委副書記、市長職務,45人被追責問責;案例3:2024年2月17日,21世紀經濟報道記者李域報道:近日,證監會集中查辦了招商證券多名從業人員買賣股票等違法違規行為。對63人作出行政處罰,合計罰沒8173萬元,對1人作出終身證券市場禁入措施;將1人涉嫌內幕交易行為移送司法機關處理。對此,招商證券回應稱,涉事員工的違法違規行為集中在2021年以前,且采取化名持有的方式,反映出公司過往在日常教育上仍不到位,管理制度尚有缺失,監察問責不夠有力。并表示,公司會深刻吸取教訓,堅決徹底整改。2024年2月19日,在股市年后剛開盤大盤大漲的情況下招商證券跌2.7%-----。這些活生生的案例與事實標明:企業不合規,輕則遭受經濟損失、名譽損失、行政處罰,重則危及人民的生命財產安全、讓企業管理層和相關人員面臨牢獄之災!
如何進行合規管理?首先,企業要明確法人治理結構,建立合規管理組織體系,建立起股東會、董事會、監事會、黨委紀委、公司經理、法務部、合規部等管理機構與監督機制;其次,要制定合法有效的管理制度、工作規程、崗位責任制,各職能部門及相關人員工作職責明確清晰;再次,建立合規管理工作流程。包括但不限于:合規管理,合規審核,合規檢查,違規舉報、調查與問責,合規評價與考核,合規管理報告,建立合規管理信息庫,培育合規文化,然后堅持不懈地組織實施。
合規管理對企業有什么好處呢?具體說來,合規管理對企業有以下好處:一是,規避和減輕違規、違法、犯罪處罰。《行政處罰法》第32條“當事人有下列情形之一,應當從輕或者減輕行政處罰:(一)主動消除或者減輕違法行為危害后果的。”《關于建立涉案企業合規第三方監督評估機制的指導意見(試行)》第14條第一款“人民檢察院在辦理涉企犯罪案件過程中,應當將第三方組織合規考察書面報告、涉案企業合規計劃、定期書面報告等合規材料,作為依法作出批準或者不批準逮捕、起訴或者不起訴以及是否變更強制措施等決定,提出量刑建議或者檢察建議、檢察意見的重要參考。”也就是我們所說的“合規不起訴”。企業合規了,企業負責人和其他相關人員可以免于或減輕刑事處罰;二是,控制運營管理成本。企業領導、員工在各方面遵守管理制度、工作規約、工作流程等,避免或減少安全生產事故的發生,必然會節約管理成本;三是,提升自身的市場價值。事故減少了,管理水平提高了,企業聲譽提高了,必然會提升企業自身的市場價值;四是,提升同行競爭力。管理水平提高了,經濟效益提高了,企業聲譽提高了,必然會提升企業在同行中的竟爭力,這是不言而語的!
日常工作中,人們常常會發出這樣的疑問:企業有律師(法律顧問),還需要合規師嗎?合規師與法律顧問的作用有所不同,我們通過二者的對比來幫助大家分析這個問題。
由此可見,合規師與法律顧問在工作職責、分工、作用等方面是不同的。律師可以為企業規避、化解法律風險,企業合規師可指導企業規范經營,讓企業走得更遠。因此,企業需要律師更需要合規師,尤其是央企、國企!
附: 山東辰澤律師事務所簡介
山東辰澤律師事務所現設十大業務版塊,包括:刑事辯護、建筑房地產、征收拆遷、金融保險、公司事務、法律顧問、不良資產收購處置、企業合規管理、家辦服務、社會穩定風險評估。
其中,企業合規管理業務包括:合規培訓、合規管理、合規評估、合規整改法律服務;家辦服務包括:法稅服務、財富管理、教育規劃、品質生活四個版塊。
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電話:0535-6393128;18562215078
葛顯光簡介:
葛顯光,畢業于山東大學,山東辰澤律師事務所主任律師,民盟盟員、第十三煙臺市政協委員、煙臺市優秀律師,擁有企業合規師、稅務籌劃師、投資項目分析師、社會穩定風險評估師資格,現兼任山東省律師協會環境與資源保護委員會委員、煙臺仲裁委仲裁員、北海國際仲裁院仲裁員、中國國際貿促進委員會調解中心調解員、煙臺市勞動人事爭議仲裁委員會特邀調解員、煙臺市金融業商會常務副會長等職務。
著作:《生活中不可不知的110個刑事法律風險》
擅長領域:刑事辯護、建筑房地產、金融保險、企業合規管理、法律顧問、銀行不良資產收購處置等。