尋找共同富裕的“春雪”密碼
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作者：水母網
發布時間：2024-09-26 15:46:34
在煙臺萊陽，有這樣一家企業——春雪食品集團股份有限公司，在食品行業深耕30余年，以“共富”為媒介，以“產業”為支撐，奏響民族團結進步與企業發展的“雙贏”樂章。
走進春雪公司，寬敞明亮的廠房、國際領先的設備、琳瑯滿目的產品展廳、數不勝數的榮譽獎牌，彰顯著企業的實力和風范；冬暖夏涼的員工宿舍、溫馨宜人的職工之家、設施齊全的健身廣場、釋放壓力的紅石榴關愛服務站，體現出企業對各族員工的尊重和關心；職工子女托管中心、紅石榴餐廳、團結書屋、民族工作窗展覽窗口等，讓人感到這里處處散發著民族團結的氣息，民族團結之花正絢麗綻放。
同向前行，同心筑夢
今年41歲的傣族員工小俸，來自彩云之南云南臨滄，2006年只身來到春雪工作，一堅持就是18年。長期工作于公司加工部一線的他，是一個名副其實的“全能工”，除了深加工以外的工序樣樣精通。采訪中，他說：“我沒什么文化，能在這里找到追夢的機會、能靠自己勤勞的雙手掙錢養活自己，真的很開心。我幾乎全年不請假，因為不請假每月會有滿勤獎，公休時只要工廠還有別的工序上班，我都主動申請去加班，因為加班就可以多掙錢。”堅韌、勤奮的他連續多年被評為公司優秀少數民族員工代表。幾年前他回到老家，蓋起了100多平方米的新房。近年來，春雪為來自全國各地的120余名少數民族員工創造了追夢筑夢圓夢的機會，在這場跨越山海的雙向奔赴中，尋找共同富裕的“春雪”密碼。
心心相依，互融共居
對于少數民族職工的生活，春雪公司非常掛念。公司管理人員經常深入少數民族職工宿舍，與少數民族員工促膝談心，了解大家的感受和需求，想方設法解決少數民族員工遇到的困難和問題。拉祜族員工小羅兩口子從云南來到春雪，公司為夫妻倆提供了家庭房宿舍，讓他們有了家的感覺，更加用心地投入工作。小羅連續多年被評選為公司優秀少數民族員工，他激動地說：“沒想到我能得到這樣的榮譽，我覺得我有價值了，在萊陽的生活讓我感到非常幸福。”
除了生活上的關懷幫助，公司還經常舉行文化娛樂活動和體育競賽活動，豐富各族職工的精神文化生活。在這里，能歌善舞的少數民族員工或演奏著葫蘆絲、或跳起篝火舞、或奔跑在賽道上……大家抒發著對美好生活的熱愛，同時，也表達著對民族團結一家親的歌頌。
跨越山海，攜手同行
每年春節前夕，各族員工們都會早早開始計劃回到家鄉和親人團聚。因為路途遙遠，經常一票難求，許多少數民族職工都面臨著“有家難回”的問題。為了讓每一名少數民族職工都能平安順利回家，春雪公司每年包飛機把云南、貴州等地的少數民族員工送回家鄉，由公司承擔往返機票、車票全部費用。很多少數民族員工都是第一次乘坐飛機，來自云南的佤族小伙李巖塊笑著說：“以往回家要坐4天火車才能到家，旅途時間很長。現在坐飛機幾個小時就到家了，一點不耽誤休息！”
籽籽相抱，守望相助
在感受著民族團結浸潤的同時，少數民族職工們也在用實際行動踐行著“民族團結一家親”的優良傳統。公司一名漢族員工因意外事故導致生活困難，來自云南的彝族小伙楊艷紅主動捐款，幫助這名漢族職工渡過難關。在楊艷紅的帶動下，工作車間的所有云南員工都解囊相助。采訪中，楊艷紅說：“其實我們只是盡了微薄之力，大家是一家人，我們要像石榴籽一樣緊緊抱在一起，這樣我們的國家才有力量、有未來。”
漫步春雪公司的企業文化長廊，“民族之窗”的宣傳欄內，一張各民族員工合影的照片格外引人注目。公司每年都會隆重舉行少數民族員工新年慰問暨表彰大會，對評選出的優秀員工進行表彰。
團結之力，如星河璀璨，匯聚點滴光芒；和諧之韻，似樂章悠揚，編織共融夢想。近年來，春雪公司被中共山東省委宣傳部、中共山東省委統戰部、山東省民族事務委員會授予“全省民族團結進步創建活動示范企業”榮譽稱號。未來，春雪公司將繼續響應國家號召，在維護民族團結的道路上堅定步伐，用心用情澆灌民族團結之花。
